Dossier korupcija

petek, 20.april.2012 - 07:32

Ali si v državnih podjetjih izplačujejo previsoke plače in previsoke regrese?

Blok 6 Termoelektrarne Šoštanj je spomenik nepoštenosti in skorumpiranosti slovenske politike, tako leve kot desne. Medtem ko vsi politiki govorijo o potrebnem varčevanju, država meče denar v šesti blok, dodatno zgolj okoli 510 zaposlenih v TEŠ letno prejme 18 mio evrov, kolikor znaša masa za plače za te zaposlene, to je več kot 3000 evrov bruto plače na posameznega zaposlenega v TEŠ.  

Šesti blok Termoelektrarne Šoštanj bo spomenik politične korupcije in socialne nepravičnosti v Republiki Sloveniji.

V Sloveniji je pred kratkim potekala stavka javnega sektorja zaradi varčevalnih ukrepov vlade. Če so pri nekaterih javnih uslužbencih bile stavkovne zahteve morda nekoliko nerealne, pa so pri drugih javnih uslužbencih, ki prejemajo zelo nizke plače, te zahteve bile vendarle bolj realne.

Pri stavki vztrajajo predvsem policisti, ki so izmed vseh javnih uslužbencev ostali pri dnu po svojih plačah, ki jih rešujejo le z dodatki za prevoz na delo.

Slovenski policisti imajo zelo nizke dohodke, zaradi česar jim regres pomeni več kot nekaterim javnim uslužbencem, ki prejemajo megalomanske dohodke (sodniki, zdravniki, zaposleni v nekaterih državnih uradih in podobno).

Pri višini plač in regresov so najbolj ekscesni primeri v nekaterih državnih podjetjih, ki so si kljub krizi izplačevala visoke plače in visoke regrese, tudi takšna podjetja, ki so zelo slabo poslovala in so jih morali z dokapitalizacijami reševati davkoplačevalci.

Govoriti in bentiti nad tem v tej skrajno nepošteni državi nima haska. Zato je boljše govoriti z dejstvi.

V nekaterih medijih so postregli z informacijami o plačah v nekaterih podjetjih in pa višini regresov v nekaterih državnih podjetjih.

Plače nekaterih direktorjev so naslednje:

• Modra Zavarovalnica – 12.744 evrov
• Slovenska odškodninska družba – 11.341 evrov
• DRI –  9665 evrov
• NLB – 12285 evrov
• Adria Airways – 10.132 evrov
• Slovenske železnice – 7385 € mesečno plus 30 % dodatka

Vir: 24ur.com

Regresi v državnih podjetjih v letu 2011:

• Nova KBM – 1650 €
• HSE – 1600 €
• NLB – 1565 €
• Elektro Ljubljana – 1500 €
• Zavarovalnica Triglav – 1200 €
• Zavarovalnica Maribor – 1073 €
• Slovenske železnice – 1053 €
• Pošta Slovenije – 1045 €
• Telekom Slovenije – 1045 €

Za to leto so v nekaterih državnih podjetjih že izplačali regres.

In sicer

• Aerodrom Ljubljana – 1082 evrov (izplačano februarja 2012) in
• Zavarovalnica Maribor – 1082 evrov (izplačano marca 2012)

Vlada je dala priporočila, da polni regres v višini 763 evrov prejmejo zgolj tisti z minimalno plačo, tisti, ki imajo plače nad 2200 evrov pa naj bi prejeli zgolj regres v višini 10 % plače.

Vir: 24ur.com

Več o nepoštenih regresih v državnih podjetjih si preberite tudi tukaj.

Za primerjavo s plačami v drugih panogah, imajo policisti naslednje višine plač.

Za plače policijskih funkcionarjev na najbolj prestižnih policijskih položajih si oglejte spodnji prispevek:

24ur.com: Kakšne so plače policistov?

Najnižje plače pa imajo uniformirani policisti, ki jim ravno različni dodatki, tako tudi regresi na letno plačo, zvišujejo razpoložljivi dohodek na raven, na kateri se še lahko ustrezno preživljajo. Pri nekaterih policistih dodatki za prevoz znesejo namreč tudi do 2000 evrov, regresi pa vsaj malo popravijo klavrni gmotni položaj večine policistov.

1000 policistov sicer prejema plače, ki so približno v višini 1100 evrov bruto, kar znaša nekaj več kot 750 evrov neto.

Ne preseneča torej, zakaj so policisti tako vztrajni pri stavki in zakaj menijo, da se jim godi krivica.

Če podamo še dodatno primerjavo. Povprečna plača v podjetju Krka, najbolj uspešnem farmacevtu v Republiki Sloveniji, znaša okoli 2400 evrov bruto.

V Termoelektrarni Šoštanj, katere gradnjo šestega bloka termoelektrarne TEŠ 6 so že in še dodatno bodo  izdatno podprli davkoplačevalci, ker so se pač tako odločile slovenske politične stranke v slovenskem parlamentu, pa  znaša povprečna bruto mesečna plača na zaposlenega več kot 3000 evrov. Masa za plače okoli 510 zaposlenih v Termoelektrarni Šoštanj namreč znaša 18 milijonov evrov.

Dejstvo je, da je ta država eno leglo skorumpiranih političnih in javnouslužbenskih nepridipravov, ki so lepo poskrbeli za lastne dohodke, veliko ljudi pa so pahnili na rob preživetja. Tako levo kot desno politično usmerjeni posamezniki.

Zatorej ne preseneča nezadovoljstvo nekaterih ljudi.

Odkar je Slovenija vstopila v EU, pa tudi prej, je prihajalo do totalne razgradnje socialne države in totalnega manjka poštenja v Republiki Sloveniji.

To nepoštenje se je začelo že v času Janeza Drnovška, ampak ta sedaj mrtvi politik, je imel to srečo, da je živel v času, ko je Slovenija še imela nekaj denarja, zato se kljub grabljenju denarja v času njegove vladavine to še ni poznalo na socialni državi. To se je začelo poznati šele kasneje. Lep primer za to je tudi njegova stranka LDS, ki je največje dolgove v svoji zgodovini pridelala v času Janeza Drnovška, sedaj je ta stranka totalno zadolžena z blokiranimi računi in je vprašanje, če se bo sploh še uspela pobrati.

Od vstopa Slovenije v EU pa je prišlo do totalne razgradnje socialne države in se resnično lahko vprašamo, ali je Slovenija sploh imela kakšno korist od vstopa v to sedaj rapidno propadajočo skupnost držav.

Stanje v državi je dramatično, a predvsem zaradi pogoltnih in skorumpiranih slovenskih politikov na eni in na drugi politični strani in pa skorumpiranih lobijev tako v gospodarstvu kot v javnem sektorju.

Policisti so očitno tisti, ki so potegnili krajši konec, čeprav obstajajo ljudje, ki so potegnili še krajšega od policistov.

V tej državi obstaja zato močno negativno mnenje, da je država popolnoma nepoštena, da so si nekateri nagrabili preveč na račun drugih. In to je tudi res, zaradi skorumpiranosti politikov, tudi tistih, ki jih več ni.

Tudi sistem plač tako v javnem kot zasebnem sektorju kaže na to.

Ampak kot smo že rekli. Nekateri so si priborili visoke dohodke, medtem ko se je druge vedno tlačilo. Med osmoljenci so tudi slovenski policisti, njihovo totalno nasprotje pa so zaposleni v državnih podjetjih, ki jih država vedno sanira, vedno gmotno podpira, pa si ta še vedno izplačujejo megalomanske plače, regrese in druge dodatke, kot da bi živeli v raju.

Značke prispevka: državna podjetja